本月25、26、27三日期中考試，今天是考試的第二天。Www.Pinwenba.Com 品 文 吧

在學校飯堂吃完早餐，剛一出來，林思就遇上了上學期教過的一個學生。

“老師好！”學生有禮貌地先打招呼。

“你好！”林思很高興，她還記得這個男孩的名字，年紀大了，要記住上百個名字很不容易。

“你考的還好吧？”林思關切地問。

“還行。”男孩隨口道。

沒等老師回話，男孩又接著說：“老師，昨天那么熱，考試怎么也不給我們開空調？”

這是個敏感問題，上學期就是因為天熱了學校不給學生開空調，學生鬧得很厲害。

“哦，你們很熱嗎？林思若有所思地問。

“當然了，天那么熱，不給開空調，我們又熱、又煩，都影響答卷了。”男孩很委屈。

林思已經老了，體質一般，晚點開空調也沒啥。可學生們正是活潑好動、火旺氣盛的年齡，加上考試時心急煩躁，難免會覺得教室里氣悶難忍。

“領導們都開空調了，為什么不給我們開？”男孩又說。

“你們怎么知道領導開空調了？”林思問。

“我們去他們辦公室看了，都聽見門里面空調的“翁翁翁、翁翁翁”的聲音了！”男孩很得意。

“哦，”林思想笑，因為男孩把那翁翁聲學的很像。林思知道這個男孩擅長唱歌和跳街舞，并多次在學校的大舞臺上代表班級演出，戰果不錯。

“我們要去第一現場告他去。”男孩有點激動。

“你們真地去查看過？”林思想確認一下。

“是啊，我們都去查看過好幾次了。”男孩一臉嚴肅。

看來學生們真是熱壞了，這回要新帳、老帳一起算了。

“你們可以先去與學生處的老師反映一下。”林思建議，“若是不行，再去找校長。”

“你們辦公室開空調了嗎？”男孩又問。

“沒有，昨天沒開，連風扇也沒開。”說這句話時林思有點底氣不足，昨天多數時間辦公室里沒人，老師都去監考了。不過到了四月份，辦公室里確實不時地開過空調。

“是嗎？”男孩有些不信。

這也不能怪他，林思的辦公室里坐的多是體弱、大齡的女老師，所以較少開空調，而其他那些年輕老師多或是男老師多的辦公室早就開上空調了。

見男孩語氣有所緩和，林思又道：“不要輕易走出去。”她指的是去第一現場“報料”。

男孩詫異地看著她，好像不相信老師會不支持他們。當然，他是有理由這樣想的，自從換了新校長，不僅老師們有意見，學生們也很不滿意這新校長。

“是這樣，”林思在想應該如何說，“你還要從這個學校畢業。”

男孩停下腳步，瞪大眼睛看著眼前的老師，幾秒鐘后，懂事地點了點頭。

林思也不滿意自己的勸說，可除了這句話，還能找出更管用、更速效、更能快速排除學生心里沖動的話嗎？勢利也好、虛偽也罷，只要能穩住學生就好。

“好的，”男孩沒再說什么，而是對林思揮揮手，“老師再見！”

“再忍一忍吧，過幾天就會開空調了。”林思最后叮囑道。

“謝謝老師，老師再見！”男孩頑皮地笑了。

“再見！”林思也松了口氣。

深圳的四月，氣候變化多端，如果不下雨，氣溫馬上就升上來，讓你好好體會一下什么叫陽光燦爛四月天。在這兒住久了，就會發現：三、四月，亂穿衣。走在街上，映入眼簾的是穿著五花八門的男女老少，氣盛的穿短袖襯衫：涼快；老弱的著毛、皮、棉衣：保險。學校里的學生是首批換上夏裝的，除了年輕火旺，還有一個原因就是：教室人多，空氣不流通，即使開了風扇，也還是悶熱難忍、汗流不止。我們是職業學校，有的班幾乎都是男生，只要一走進教室，那熱浪、那味道是名副其實的有“人氣”。

上學期是5月10號以后才給學生開的空調，學生們熱壞了，大鬧了一場，過激的學生在某網站的帖吧上放了狠話，把新來的校長拍了一頓磚，理由是校長早就開用空調了，為什么不給學生開？這是不平等待遇，是歧視學生。后來在老師們的努力下，校長同意給學生開空調，可上午第四節課下課后還要把空調統一關上。最熱的就是中午，把空調關了，那么多學生在教室里吃中飯，是啥滋味？學生們還是有氣，這新校長安的是什么心？想啥呢？

沒換校長前情況不是這樣，學校是很關心學生的，四月份就給學生開通空調了，用不用都由學生自己決定，管理很人性化。自從換了新校長，一切都變了，人性化管理已變成幌子，本以為今年校長會接受去年的教訓，對學生多些關愛，會下令早點開通教室里的空調，可他再次讓學生們失望了。其實，他何止是讓學生失望，老師們這一年多也很失望。

林思以為這是雙重原因造成的：一是水平有限；二是心里沒有老師和學生。一個有水平的校長是不會不關心自己的學生和老師的；一個心里想著學生和老師的校長是不會讓大家失望、不滿、不爽的。雖說以貌取人不對，可林思還清楚的記得，第一眼看見新校長那一瞬間，就感到他與想象中的校長差遠了。

那天，她是在去教學樓的路上，在經過籃球場時看見新校長的（是猜出來的）。

一開學就聽說這學期換校長，年輕的老校長華麗轉身，升遷為副局長。這本來也不是新聞，上學期老師們就得到了確切的消息，只是馬上就要交接班，還真讓老師們覺得戀戀不舍，畢竟十幾年的朝夕相處，建立了深厚的感情。這些年，校長帶領老師們打出了一片天地，創建了如今小有名氣的學校，現在一旦真要分別，難免有種失落感。

第四周星期五，吃過早餐，林思在去教學樓的路上、經過籃球場時，看見辦公室呂主任陪同一位老者朝飯堂走去。“莫非那就是新來的校長？”林思想。

一開學就通知了今天上午9點30要開教工大會，宣布新校長上任。該來的遲早要來，馬上就要見到廬山真面目了。林思邊走邊想，幾乎可以肯定那位走在主任身邊的就是新校長。不知為啥，林思希望這可別是真的，她下意識地回頭看看，見那兩人一高一矮，仰著頭并肩走著，似乎并沒講話。

林思的腳步突然慢了下來，抬頭看看陰陰的天空，都三月份了，怎么還冷颼颼的。

“喂，想啥呢？”迎面走來了同科組的萬老師。

“哦，你好，早上好！”林思語無倫次地說。

“你怎么來這么早？”

“我坐校車來的。”

“好，我先去吃早餐了。”

給萬老師這么一招呼，林思好像一下子就想不起剛才看見的主任身邊那個人的摸樣了，只是覺得那人的著裝有些扎眼：藍灰色的西裝外套里面襯著粉色的衣領。唉，這種顏色搭配誰看了都能記住，更何況是穿在一個有把子年紀的人的身上。難到他真是新來的校長？林思也知道不能以貌取人，可這第一印象很重要，更何況衣著的品位多少都代表人的品位。但愿不是他吧。

來到辦公室，林思打開電腦，想看看能不能找到些新信息，可除了等一下就開會的通知外，沒有其他消息。為了迎接新校長，上午的前兩節課都不上了，看來這還是這些年來學校遇到的一件大事。

林思不是這個學校的元老，但也在這個學校干了十年有余了，與其他老師一樣，她也喜歡這個學校：校長民主、年輕、有朝氣，為大家創造了和諧、舒心、輕松的工作環境。馬上就要換校長了，這一切還能保住嗎？與其他學校相比，這個學校是最適宜教學的地方。當然，除了工作學校還有一個吸引老師的地方，那就是學校的福利很好，這主要是校長心里有老師，想出很多好辦法為大家謀取福利，有錢決不吝嗇，真正讓老師們有一種家的感覺。今天就要換校長了，誰知道今后會向哪個方向走。不過直覺告訴林思，若是剛才穿粉色衣領的那人就是新校長，好日子怕是就到此為止了。

林思每天坐校車上班，所以幾乎總是第一批吃完早餐，第一個到辦公室的人。向往常一樣，她先要用濕毛巾擦擦桌子，之后才坐下來開電腦、查看教案、準備早讀。今天情況特殊，她沒擦桌子，而是坐在電腦前，不甘心地在校園網上點來點去。

“我覺得和呂主任一起吃飯的就是新校長。”門外傳來不知哪個老師的聲音。

“我怎么沒看見？”

“他們就坐在我旁邊那座。”

“長的啥樣？”

“沒看清楚。”

“不是就坐在你旁邊嗎？”

“那你還敢盯著人家看啊？再說了，他和呂主任一直低頭耳語，好像很神秘似的。”

“那是年輕的還是老的，你總該看出來吧？”

“哦，我覺得很老喔。”

噔噔噔，哦哦哦，她們的聲音遠去了。

就在這時，辦公室的老師陸續都到了。

“你們看見新來的校長了嗎？”林思直接發問。

“沒看見。”許老師說。

“沒看見，來了嗎？”汪老師問。

“我看見了，但是不知道是不是新校長。”文老師說。

“在哪兒看見的？小徐老師問。

“就剛才在飯堂吃飯時看見的。”

“你怎知道那是新校長？”

“就他一個人是生人，一會兒就開歡迎會了，錯不了。”

“怪不得我覺得飯堂的氣氛有點不一樣。”汪老師道。

“是呀，我說今天的早餐怎么吃的那么靜！”許老師也說。

“看清楚了嗎？”汪老師又問。

“沒有，我好像看見他脖子下面翻出一個粉色的襯衣領子。”文老師說。

“什么？什么？粉色的襯衣領子？”許老師很驚奇，“是男的嗎？”

“當然是，不是早就知道是來男校長嗎？”

“噢，我怎么忘了。”許老師連連搖頭。

林思知道，許老師不僅人長的漂亮，衣著打扮也很有品位，男人露著個粉領子，那會成啥了！

“我也看見了個穿粉色衣領的人，就坐在呂主任身邊，我還以為是……，哈哈哈。”小徐老師忍不住直笑。

“笑什么？”

“昨天還有工行的到飯堂來辦信用卡呢！哈哈哈！”

還是年輕人相象力豐富，林思想。這辦公室就她最年輕，人也活躍，給這里增加了不少生氣。

“粉色咋了？沒看這兩年流行紫色嗎？粉色最靠近紫色了。”汪老師接道。

別看汪老師不太說話，可說起來總是有理有據。她是那種博覽群書型的，愛思考、分析。

“喂，快看新通知。”文老師突然說。

只見電腦上的QQ圖標開始閃爍，大家急忙查看，原來今天上午教育局長也要來。

一下子辦公室就靜了下來，這個最新通知使大家意識到真的要換校長了、真的要面對一個陌生人了、最后一頁真的要翻過去了、新的一頁真的擺在面前了。當你在看一本好書時，越接近結尾，越舍不的放手；當你在看一出好的電視連續劇時，就算看完了大結局，還是留戀、不舍，甚至擔心接下來找不到好看的了。在單位工作也一樣，如果有幸落到一個好單位，又工作了那么多年，一旦宣布要換領導了，你不僅會戀戀不舍，還會有一種焦慮感，因為領導的工作風格決定著整個工作環境。這些年，這個學校就像一個大家庭，校長的先進理念就是：工作好、身體好、心情好、收入好。他不僅想到了、說到了、也做到了。現在他要離任高升了，老師們為他高興之余，不得不擔心今后的日子。畢竟好的東西不是常有的，買錯了、拿錯了、換錯了、早晚是添堵的事。

“唉！”林思下意識地嘆了口氣。

“你嘆什么氣呀？”小徐老師問。

“我剛才吃完早餐過來時在球場上看見呂主任帶著一個人朝飯堂走。”林思說。

“是穿了個粉領子嗎？”

“是。”

“有多高？”

“不高。”

“很矮嗎？”

“那到不是，反正就是那種墩墩的、走路好像快不起來的那種。”

“是不是很肥胖？”

“哎呀，你等會兒自己看吧。”林思也說不清楚了。不知道為什么，她第一眼看見那人，就覺得這是一個營養過剩的人。